Przejdź do treści oferty
Rekruter

Junior IT Rekruter (K/M)

INTechHouse
Bydgoszcz
Hybrydowo
Junior
min. 1 rok
Pełen etat
Umowa o pracę / Umowa zlecenie
Dodane 8 dni temu
Wynagrodzenie Jawne widełki
5 500–6 400PLN
netto / miesiąc·Umowa o pracę
Pokaż szczegóły wynagrodzenia
Przybliżone wynagrodzenie netto:
Dziennie: ~194 – 224 PLN
Miesięcznie: ~4 080 – 4 694 PLN
Rocznie: ~48 958 – 56 322 PLN
Zobacz w kalkulatorze wynagrodzeń
5 400–6 000PLN
netto / miesiąc·Umowa zlecenie
Pokaż szczegóły wynagrodzenia
Wynagrodzenie przeliczone z:
32 – 36 PLN/h
Przybliżone wynagrodzenie netto:
Dziennie: ~195 – 215 PLN
Miesięcznie: ~4 093 – 4 515 PLN
Rocznie: ~49 119 – 54 185 PLN
Zobacz w kalkulatorze wynagrodzeń
Aplikuj teraz
Oferta zweryfikowana · jawne widełki

01 Zakres zadań

Zakres obowiązków:

  • Selekcja i wstępna ocena CV, po wdrożeniu w rolę screeningi telefoniczne.
  • Direct search na LinkedIn i rozbudowa sieci kontaktów.
  • Tworzenie i publikacja ogłoszeń, wsparcie w prowadzeniu zakładki careers.
  • Koordynacja spotkań, udział w rozmowach jako wsparcie, a docelowo samodzielne prowadzenie spotkań.
  • Przygotowywanie profili (blindów) kandydatów, praca w ATS (Traffit).
  • Kontakt z portalami branżowymi.
  • Współprowadzenie programu poleceń pracowniczych.

Warunki pracy:

  • Zaczynamy stacjonarnie przez okres wdrożeniowy, w biurze w centrum Bydgoszczy. Docelowo przejdziemy na rozwiązanie hybrydowe (4-5 dni zdalnych w miesiącu).
  • Dzień zaczynasz elastycznie, między 7:00 a 9:00.
  • Forma współpracy: UoP lub umowa zlecenie - dopasowujemy do Twoich preferencji.
  • Pełne wdrożenie w rolę i realna ścieżka rozwoju w rekrutacji IT.
  • Zapewniamy komfortowe narzędzia i sprzęt do pracy (laptop, telefon).
  • Benefity pozapłacowe: Multisport, pakiet medyczny Luxmed/PZU, ubezpieczenie grupowe.

02 Wymagania

2 must-have · 3 nice-to-have · 2 języki

Must-have

Rekrutacja
Zaawansowany
AI
Zaawansowany

Nice-to-have

Canva
Mile widziane
ChatGPT
Mile widziane
Claude AI
Mile widziane

Wymagane języki

Polski
Ekspert
Angielski
Ekspert

03 Profil kandydata

Wymagania kluczowe:

  • Masz za sobą pierwszy rok w rekrutacji ról technicznych.
  • Rozróżniasz backend od frontendu.
  • Mówisz po angielsku na poziomie B2/C1.
  • Interesujesz się technologią, ludźmi oraz nowymi narzędziami, w tym AI.

Mile widziane:

  • Znajomość LinkedIn Recruiter.
  • Doświadczenie z ATS (np. Traffit).
  • Umiejętność korzystania z Canvy.
  • Znajomość ekosystemu Microsoft / Google / Teams / Slack.
  • Umiejętność wykorzystywania narzędzi AI (Claude, ChatGPT).

04 Benefity

Pakiet medyczny
Ubezpieczenie
Pakiet sportowy

05 O firmie

INTechHouse
50-200 · Bydgoszcz

INTechHouse: Delivering Innovative Technology Solutions

With over two decades of experience we provide end-to-end solutions across AI, Modern Data Platforms, Hardware Design & Embedded Systems. We help global organizations solve complex challenges and accelerate growth through tailored engineering and consulting.

Core Competencie

Our expertise spans advanced software and hardware — built for demanding, mission-critical systems.

AI Solutions & Vision

We apply Artificial Intelligence to power real innovation.

  • AI: Machine Learning, Deep Learning, Anomaly Detection, Predictive Maintenance
  • Vision: Video Analysis, Computer Vision, Image Recognition & Classification

Modern Data Platforms & Analytics

We transform raw data into business value

  • Platforms: Cloud Transformation, Data Integration, Data Lakes/Warehouses,
  • Real-Time Processing, Governance & Compliance

Analytics: Visualization, BI, Advanced AI, Predictive Maintenance

Hardware Design & Testing

  • From concept to qualification, we deliver high-reliability hardware.
  • Design: FPGA, DSP, PCB, Power Supply, Sensor Integration, Mid-Life Upgrades
  • Testing: EMC, MIL-STD, Environmental & Vibration, Full Certification
Zobacz ogłoszenia Strona www

06 Lokalizacja

Gdańska 106, Bydgoszcz
Tryb pracy:
Elastyczne godziny pracy
Godziny pracy biura: 7-20
Model pracy
Stacjonarnie
Hybrydowo
100% zdalnie
Aplikuj teraz