Konkret, dane i rozmowy z ludźmi,
którzy zatrudniają i szukają pracy.
Raporty płacowe, analiza ogłoszeń, wywiady z liderami zespołów technicznych. Bez ogólników, bez niedopowiedzeń — jak wszystko na SOLID.Jobs.
Jawność wynagrodzeń w employer brandingu - jak wpływa na wizerunek pracodawcy?
Jawność wynagrodzeń zmienia znacznie więcej niż treść ogłoszenia o pracę. Sprawdź, jak transparentna komunikacja o płacach wpływa na employer branding, zaufanie kandydatów i jakość rekrutacji oraz jak przygotować firmę na nowe oczekiwania rynku.
Wszystkie wpisy
Dane i perspektywy z rynku pracy — pisane przez ludzi, którzy siedzą w tym codziennie.
Praca ITJak zostać testerem oprogramowania? Ścieżka kariery od juniora do seniora
Kariera testera może rozpocząć się od sprawdzenia prostego formularza, a po kilku latach doprowadzić do projektowania strategii jakości dla złożonych systemów. Zobacz, jak zdobyć pierwsze umiejętności, wejść do branży i rozwijać się od juniora aż do roli senior QA.
ProduktywnośćPraca zdalna w IT w 2026: kompletny przewodnik dla programistów i specjalistów
Kompletny przewodnik po pracy zdalnej w IT w 2026 roku – od podstaw po zaawansowane strategie. Dowiesz się, jakie stanowiska są najbardziej poszukiwane, ile można zarobić, jakich narzędzi używać i jak unikać najczęstszych błędów. Idealny dla programistów, testerów, DevOpsów i specjalistów IT.
Rekrutacja5 najlepszych ofert pracy dla Junior Java Developera w 2026
Przegląd pięciu najlepszych ofert pracy dla junior Java developer w 2026 roku – od platform rekrutacyjnych po konkretne typy pracodawców.
RekrutacjaGdzie szukać pracy poza Pracuj.pl? Oferty z wynagrodzeniem i skuteczne sposoby na znalezienie zatrudnienia
Gdzie szukać pracy, gdy jeden portal nie pokazuje wystarczającej liczby dopasowanych ofert? Sprawdź, jak wykorzystać SOLID.Jobs, grupy branżowe, agregatory oraz kontakty z rekruterami, aby docierać do ofert z podanym wynagrodzeniem i lepiej organizować swoje poszukiwania.
Praca ITJak zdobyć pierwszą pracę w IT w 2026?
Dowiedz się, jak zdobyć pierwszą pracę w IT w 2026 roku. Poznaj skuteczne strategie, wymagane umiejętności i najlepsze platformy rekrutacyjne, w tym SOLID.Jobs.
ProgramowanieDzień Programisty 2026: 14 godzin programowania, AI i technologii, które mogą zrobić coś dobrego
14 godzin programowania, AI, testów, bezpieczeństwa i rozmów o pracy developera, dostępnych za darmo na YouTube. 13 września Dzień Programisty 2026 połączy naukę z pomocą dla młodych Hakersów, którzy dopiero zaczynają swoją przygodę z technologią.
Praca ITCzy AI zabierze pracę w gamedevie? Polski rynek mówi: jeszcze długo nie
AI już zmienia sposób tworzenia gier, ale nie oznacza końca pracy dla developerów czy grafików. Polski gamedev wchodzi raczej w etap hybrydowej produkcji, w którym największą przewagę zyskają specjaliści potrafiący połączyć doświadczenie z nowoczesnymi narzędziami.
RekrutacjaCV programisty bez doświadczenia: jak napisać CV juniora i zdobyć pierwszą pracę?
Brak komercyjnego doświadczenia nie musi oznaczać pustego CV, ponieważ projekty, GitHub i trafnie opisane umiejętności potrafią świetnie zaprezentować gotowość do pierwszej pracy. Sprawdź, jak ułożyć CV juniora, przyciągnąć uwagę rekrutera i zamienić naukę programowania w zaproszenie na rozmowę.
RekrutacjaJak dobrze przejść przez przerwy w CV i zamienić je w atut podczas rekrutacji
Masz przerwę w CV i zastanawiasz się, jak odbiorą to rekruterzy? Spokojnie. Dobrze opowiedziana historia potrafi działać na Twoją korzyść. Sprawdź, jak przedstawić przerwę w zatrudnieniu profesjonalnie i bez stresu.
Praca ITIle zarabia programista Java w 2026 roku? Zarobki juniora, mida i seniora
Java ma ponad trzydzieści lat, a najlepsze oferty dla jej specjalistów dochodzą dziś do 45 000 zł miesięcznie. Sprawdź, ile według danych SOLID.Jobs zarabiają juniorzy, midzi i seniorzy oraz które kompetencje prowadzą do górnej części widełek.
Rekrutacja5 rzeczy, których rekruter szuka w CV programisty
Masz kompetencje, ale CV nie dowozi? Sprawdź, na co naprawdę patrzy rekruter techniczny i zobacz, jak pokazać swoje doświadczenie tak, aby zwiększyć liczbę zaproszeń na rozmowy. Te 5 elementów może zrobić większą różnicę, niż kolejny kurs w CV.
StartupJawność wynagrodzeń w 2026 roku - przepisy, terminy i obowiązki pracodawców
Jawność wynagrodzeń już zmienia sposób prowadzenia rekrutacji w Polsce, a kolejne obowiązki obejmą również osoby zatrudnione i firmowe systemy płacowe. Sprawdź, kiedy trzeba podać widełki, jakie informacje otrzymają pracownicy i jak HR może przygotować organizację na pełne wdrożenie przepisów.