Kierownik Oddziału Handlowego (K/M)

• Rozwój sprzedaży B2B i pozyskiwanie nowych klientów
• Budowanie oraz rozwijanie współpracy z obecnymi partnerami handlowymi
• Zarządzanie oddziałem i organizacja pracy zespołu
• Realizacja celów sprzedażowych i monitorowanie wyników
• Prowadzenie negocjacji oraz rozwijanie sprzedaży dodatkowej
• Analiza rynku i aktywne wspieranie rozwoju oferty

Wymagania kluczowe:

• Doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą lub zespołem lub minimum 3 lata skutecznej pracy w sprzedaży B2B w branży technicznej
• Doświadczenie w sprzedaży produktów lub rozwiązań technicznych
• Umiejętność budowania relacji i prowadzenia negocjacji B2B
• Samodzielność i dobra organizacja pracy
• Znajomość CRM oraz pakietu MS Office
• Prawo jazdy kat. B

Mile widziane:

• Doświadczenie we współpracy z generalnymi wykonawcami, integratorami lub przy projektach inwestycyjnych