Oferty pracy z widełkami wynagrodzeń

Oferty pracy Regular Rozwój i szkolenia

Sprawdź aktualne oferty: Regular Rozwój i szkolenia. Wynagrodzenia, wymagania i oferty na SOLID.Jobs

100% z widełkami 2 nowych w tym miesiącu B2B / UoP
Dane na żywo · aktualizacja: 17 wrzesień 2026
Przeglądaj 2 oferty

Jakie są statystyki dla wszystkich ogłoszeń ze stanowiska Rozwój i szkolenia?

Statystyki z aktywnych ogłoszeń dla stanowiska Rozwój i szkolenia. Zobacz pełny raport

Aktywne oferty3
Mediana 30 000PLNnetto / mies. — B2B
Najwyższe widełki 40 000PLNw tej kategorii
Pracodawcy3firm rekrutuje aktywnie
Poradnik

Jak Napisać CV które działa?

Przekonaj pracodawcę, że to właśnie Ty jesteś najlepszą odpowiedzią na jego potrzeby, zanim jeszcze przeczyta pierwsze zdanie Twojego doświadczenia.

Zacznij czytać

Ile zarabia Rozwój i szkolenia? #

Widełki z 3 aktywnych ogłoszeń dla stanowiska Rozwój i szkolenia, pogrupowane po poziomie doświadczenia.

Widełki wg poziomu doświadczenia

Regular
5 9608 660PLN
Metodyka: agregacja 2 aktywnych ogłoszeń (okno 30 dni). Mediana po środku widełek; oferty bez widełek są wykluczone — to warunek publikacji na SOLID.Jobs.
Pełny raport płacowy

Najczęściej wymagany stack#

Technologie i narzędzia, które są najbardziej pożądane przez pracodawców.

WO
Working with kids
7 ofert
KO
Komunikacja
6 ofert
PR
Programming
6 ofert
TE
Teaching
6 ofert
SC
Scratch
5 ofert
BU
Budowanie relacji
3 ofert
PY
Python
3 ofert
Przeczytaj więcej w słowniku
LM
LMS
2 ofert
MI
Minecraft
2 ofert
MS
MS Office
2 ofert
OR
Organizacja pracy
2 ofert
OR
Organizacja szkoleń i warsztatów
2 ofert

Najnowsze oferty pracy Regular Rozwój i szkolenia#

Pierwsze 2 — wszystkie z widełkami.

Zobacz wszystkie oferty
HireWise

Trener Sprzedaży i Przywództwa @HireWise

Trener Sprzedaży i Przywództwa

HireWise
Gliwice
20.0k–40.0k PLN
B2B
#Prowadzenie szkoleń#Sprzedaż B2B#Zarządzanie zespołem#Projektowanie programów szkoleniowych#Ocena kandydatów
Rozwój i szkolenia#Prowadzenie szkoleń#Sprzedaż B2B#Zarządzanie zespołem#Projektowanie programów szkoleniowych#Ocena kandydatów
20.0k–40.0k PLN
Gliwice
Szkoła W Chmurze

Nauczyciel/ka Dydaktyczno-Wyrównawczy/a @Szkoła W Chmurze

Nauczyciel/ka Dydaktyczno-Wyrównawczy/a

Szkoła W Chmurze
Warszawa
6.3k–6.5k PLN
UoP
#Szkolenia I Rozwój#Budowanie relacji#Komunikacja#Rozwiązywanie problemów#Adaptacja do zmian
Rozwój i szkolenia#Szkolenia I Rozwój#Budowanie relacji#Komunikacja#Rozwiązywanie problemów#Adaptacja do zmian
6.3k–6.5k PLN
Warszawa

Zobacz więcej statystyk

Strona ścieżek kariery oferuje rozbudowane analizy na temat rynku ofert pracy na stanowisko Regular Rozwój i szkolenia.

Oferty Rozwój i szkolenia z podziałem na miasta#

Firmy rekrutujące na stanowisko Rozwój i szkolenia#

Pracodawcy z największa liczbą aktywnych ofert w ostatnich 30 dniach.

Zobacz profile firm

Najczęściej zadawane pytania – Rozwój i szkolenia (FAQ) #

Średnie wynagrodzenie Rozwój i szkoleniy w 2026 roku wynosi: 7,314 PLN netto na B2B (mediana: 7,314 PLN), 10,934 PLN brutto na UoP (mediana: 10,934 PLN). Dane oparte na statystykach ze ścieżek kariery na SOLID.Jobs, uwzględniających 2 aktualnych ofert z jawnymi widełkami wynagrodzeń. Pamiętaj, że stawki B2B można często zoptymalizować dzięki kosztom uzyskania przychodu lub odpowiedniej formie opodatkowania.
Najczęściej wymagane umiejętności to: Working with kids, Komunikacja, Programming, Teaching, Scratch, Budowanie relacji, Python. Lista oparta na analizie aktualnych ofert pracy na SOLID.Jobs. Kluczowa jest także biegła znajomość narzędzi wykorzystywanych w codziennej pracy (np. zaawansowany Excel, systemy ERP/CRM) oraz kompetencje miękkie: komunikacja, analityczne myślenie i dobra organizacja.
Typowa rekrutacja na stanowisko Rozwój i szkoleniy w 2026 roku składa się z 2–3 etapów: rozmowa wstępna z HR, weryfikacja wiedzy merytorycznej (często w formie testu wiedzy, próbki pracy lub case study), oraz finalne spotkanie z managerem zespołu. Firmy coraz częściej kładą ogromny nacisk na sprawdzenie dopasowania do kultury organizacyjnej (tzw. culture fit) oraz kompetencji miękkich.
W 2026 roku pracodawcy najbardziej cenią certyfikaty branżowe potwierdzające specjalistyczną wiedzę z zakresu Rozwój i szkolenia. Dużym atutem są również udokumentowane kursy z obsługi programów dziedzinowych, certyfikaty językowe oraz dyplomy potwierdzające rozwój w zakresie zarządzania projektami (np. Agile, PRINCE2). Pamiętaj jednak, że to doświadczenie komercyjne i realne sukcesy mają ostatecznie największą wagę na rynku pracy.
Najwyższe wynagrodzenia dla Rozwój i szkoleniy tradycyjnie oferują Warszawa, Kraków i Wrocław — to wciąż największe rynki pracy w Polsce z najwyższą koncentracją korporacji i specjalistycznych firm. Trójmiasto, Poznań i Katowice dynamicznie gonią czołówkę. Średnia stawka dla Rozwój i szkoleniy na B2B wynosi wokół 7,314 PLN netto. Pamiętaj, że stale rosnący udział pracy zdalnej coraz skuteczniej niweluje różnice geograficzne w wynagrodzeniach.
Wśród najpopularniejszych firm aktywnie rekrutujących na stanowisko Rozwój i szkoleniy na SOLID.Jobs są: Szkoła W Chmurze, HireWise. Ranking oparty na popularności ofert wśród kandydatów. Wszystkie oferty na portalu posiadają 100% jawnych widełek wynagrodzeń, dzięki czemu możesz na starcie porównać warunki finansowe u poszczególnych pracodawców.
SOLID.Jobs to najlepsze miejsce do szukania pracy jako Rozwój i szkolenia. Aktualnie dostępnych jest 2 sprawdzonych ofert — każda z 100% jawnymi widełkami wynagrodzeń. Skorzystaj z wygodnych filtrów (lokalizacja, doświadczenie, specjalizacja, praca zdalna), aby znaleźć idealną dla siebie ofertę, lub od razu zapisz się na Job Alert i otrzymuj spersonalizowane powiadomienia o nowych ogłoszeniach prosto na e-mail.

Przetestuj swoją wiedzę w quizie: Rozwój i szkolenia

10 pytań sprawdzających wiedzę na tym stanowisku — bez logowania, od razu z wynikiem.

Sprawdź się

Zgarnij ofertę
zanim zrobią to inni.

Ustaw job alert dla kategorii „Regular Rozwój i szkolenia". Dostaniesz e-mail w dniu publikacji nowej oferty — z widełkami, stackiem i zakresem zadań. Bez newsletterów, bez reklam, jeden klik żeby zyskać przewagę.

18h
Użytkownicy z Job Alertem aplikują średnio szybciej niż pozostali.
10/10
ofert w Twoim mailu będzie zawierać pełne widełki płacowe.
45%
większe szanse na zaproszenie na rozmowę rekrutacyjną przy szybkiej aplikacji.