01 Zakres zadań
- Prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end na stanowiska specjalistyczne i biznesowe
- Aktywne pozyskiwanie pasywnych kandydatów
- Współpraca z zespołem wewnętrznym oraz zespołami klientów
- Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych i budowanie pozytywnych relacji z kandydatami
- Zarządzanie narzędziami ATS i raportowanie postępów
