Menedżerka / Menedżer Zespołu Sprzedaży

Zakres obowiązków: rekrutacja doradców do zespołu, wsparcie zespołu w codziennych zadaniach, zarządzanie zespołem, prowadzenie szkoleń i spotkań motywacyjnych, odpowiedzialność za realizację planów sprzedaży w trzech linii produktowych: ubezpieczenia zdrowotne, indywidualne ubezpieczenia na życie oraz ubezpieczenia na życie dla małych i średnich przedsiębiorstw. Oferowany jest wieloskładnikowy system wynagrodzeń (prowizje od sprzedaży zespołu, premie kwartalne, dodatkowe wsparcie finansowe przez pierwsze 24 miesiące) oraz umowa agencyjna z największą firmą ubezpieczeniową w Polsce.

Kandydat z minimum średnim wykształceniem i minimum 2-letnim doświadczeniem w branży ubezpieczeniowej, z sukcesami w sprzedaży i zarządzaniu, doświadczeniem w aktywnej rekrutacji oraz umiejętnością skutecznej organizacji pracy zespołu.