Podobne ogłoszenia
Kogo poszukujemy?
Wymagania must‑have
- Minimum 5–7 lat doświadczenia w rolach związanych z IAM i Security Architecture.
- Udokumentowane hands‑on doświadczenie w projektowaniu rozwiązań opartych o Microsoft Entra ID (Azure AD).
Bardzo dobra znajomość:
- Identity Provisioning i automatyzacji zarządzania tożsamościami.
- Konfiguracji i zabezpieczania środowisk Microsoft Cloud w dużych organizacjach.
- Protokółów tożsamości (SAML, OAuth, OIDC, SCIM).
- Doświadczenie w projektach o dużej skali i w środowiskach enterprise.
- Umiejętność szybkiej analizy i formułowania konkretnych rekomendacji architektonicznych.
- Wysoka samodzielność i umiejętność pracy konsultingowej z klientem.
Mile widziane
- Doświadczenie w sektorze energetycznym lub w projektach multi‑client / MSP.
- Certyfikacje Microsoft (np. SC‑300, SC‑100, AZ‑500).
- Doświadczenie z narzędziami PAM, IGA lub SIEM.
Czym będziesz się zajmować?
Poszukujemy doświadczonego Senior IAM / Security Architecta z praktycznym, popartym projektami doświadczeniem w zakresie projektowania i wdrażania rozwiązań tożsamościowych w środowiskach enterprise. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za przygotowanie rekomendacji architektury dla platformy, której kluczowym elementem będzie Identity Provisioning dla kilkudziesięciu mniejszych dostawców energii. Projekt wymaga eksperta, który potrafi szybko wejść w temat, zrozumieć złożony krajobraz organizacyjny i technologiczny oraz zaproponować realne, wykonalne rozwiązania.
Nie jest to rola dla kandydatów nastawionych na naukę – potrzebujemy „hands‑on” praktyka z dużym doświadczeniem w Entra ID i security.
Zakres odpowiedzialności
- Opracowanie rekomendacji architektury IAM dla platformy obejmującej provisioning tożsamości dla wielu klientów z sektora energetycznego.
- Analiza istniejących procesów, ryzyk i wymagań security w kontekście dużych środowisk enterprise.
- Doradztwo techniczne w obszarach:
- Microsoft Entra ID, w tym zaawansowane scenariusze integracji.
- IAM w modelach multi‑tenant / multi‑client.
- Identity lifecycle, access governance, federation, SSO.
- Standardy bezpieczeństwa i compliance.
- Wsparcie merytoryczne dla zespołów PwC DE oraz udział w warsztatach projektowych.
Gdzie i jak będziesz pracował?
Kim jesteśmy?
apreel został założony w kwietniu 2010 roku przez przyjaciół, których marzeniem było stworzenie własnego software house'u. Wraz z rozwojem firmy i jednocześnie wzrostem zaufania klientów, rozszerzyła swoją działalność o usługi takie jak leasing ekspertów IT. Dziś ten obszar stanowi główny filar działalności apreel.
Nie oznacza to jednak, że założyciele apreela porzucili swoje marzenia. Naszą pasją zawsze będzie tworzenie autorskich rozwiązań informatycznych, a celem, do którego dążymy, jest ciągłe ich doskonalenie. W połączeniu z wyjątkową atmosferą i profesjonalizmem stworzyliśmy w apreelu wyjątkowy klimat.
Zapraszamy do aplikowania, jeżeli zależy Ci na pracy wśród dobrych specjalistów, w stabilnych organizacjach oraz z jasnymi warunkami finansowania.