01 Zakres zadań

Zakres obowiązków:

Realizacja testów manualnych rozwijanych i utrzymywanych systemów.
Przygotowywanie i wykonywanie scenariuszy oraz przypadków testowych.
Analiza wymagań biznesowych i technicznych.
Wykrywanie, raportowanie i monitorowanie błędów.
Współpraca z analitykami, programistami i przedstawicielami biznesu.
Testowanie rozwiązań frontendowych, backendowych i integracyjnych.
Dbanie o jakość dostarczanych rozwiązań.
Udział w rozwoju i modernizacji platformy bankowości elektronicznej klienta firmowego.

Oferta:

Praca hybrydowa w Warszawie lub Lublinie, z jednym dniem w tygodniu z biura.
Prywatna opieka medyczna.
Ubezpieczenie grupowe.
Karta Multisport.

02 Wymagania

12 must-have · 1 język

Must-have

Ekspert

Zaawansowany

Integration testing

Zaawansowany

Testy regresji

Zaawansowany

System testing

Zaawansowany

Analiza wymagań

Zaawansowany

Podstawowy

Dokładność

Podstawowy

Wymagane języki

Angielski

Zaawansowany

03 Profil

Minimum 3 lata doświadczenia w testach manualnych systemów IT.
Doświadczenie w przygotowywaniu przypadków i scenariuszy testowych.
Doświadczenie w testowaniu REST API.
Dobra znajomość SQL i umiejętność wykonywania zapytań do baz danych.
Doświadczenie w testach integracyjnych, regresyjnych i systemowych.
Umiejętność analizy wymagań biznesowych i technicznych.
Znajomość metodyk Agile i Scrum.
Umiejętność pracy w złożonych środowiskach integracyjnych.
Dokładność, samodzielność i analityczne podejście do rozwiązywania problemów.
Doświadczenie w projektach bankowych lub finansowych.

04 Oferujemy

Pakiet medyczny

Ubezpieczenie

Pakiet sportowy

05 O firmie

Manpowergroup

200-500 · Warszawa

Manpower Inc. (NYSE: MAN) is a world leader in the employment services industry; creating and delivering services that enable its clients to win in the changing world of work.

Founded in 1948, the $22 billion company offers employers a range of services for the entire employment and business cycle including permanent, temporary and contract recruitment; employee assessment and selection; training; outplacement; outsourcing and consulting.

Manpower's worldwide network of 4,100 offices in 82 countries and territories enables the company to meet the needs of its 400,000 clients per year, including small and medium size enterprises in all industry sectors, as well as the world's largest multinational corporations.

The focus of Manpower's work is on raising productivity through improved quality, efficiency and cost-reduction across their total workforce, enabling clients to concentrate on their core business activities. Manpower Inc. operates under five brands: Manpower, Manpower Professional, Elan, Jefferson Wells and Right Management.

Zobacz ogłoszenia Strona www