01 Zakres zadań

Koordynowanie marketingowych źródeł pochodzenia leadów dla sprzedaży
Tworzenie i zarządzanie contentem na kanały social media HR Hints (LinkedIn, Instagram)
Przygotowywanie landing page'ów pod kampanie marketingowe
Koordynacja współpracy z dostawcami zewnętrznymi (strona WWW, agencja ads, eventy)
Codzienna praca w oparciu o spójną strategię i kalendarz komunikacji
Tygodniowe ustalanie konkretnych działań i liczenie konwersji leadów
Miesięczne analizowanie efektywności działań w kontekście założonych celów
Monitorowanie trendów i algorytmów w social mediach oraz przekładanie ich na skuteczne treści
Tworzenie angażujących tekstów i chwytliwych nagłówków w profesjonalnym tonie B2B

02 Wymagania

5 must-have · 1 język

Must-have

SEO

Zaawansowany

Socialmedia

Zaawansowany

Media społecznościowe

Zaawansowany

Planowanie i tworzenie contentu

Podstawowy

Wymagane języki

Angielski

Mile widziane

03 Profil kandydata

Udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu profili firmowych i/lub marek osobistych na kalendarzu publikacji
Doświadczenie w pracy B2B, najlepiej w komunikacji skierowanej do liderów
Umiejętność planowania, tworzenia, realizowania i pracy w iteracjach z regularnym feedbackiem
Proaktywność w działaniu – dynamiczne proponowanie, testowanie, wyciąganie wniosków i wdrażanie zmian
Język angielski na poziomie min. B2

04 Benefity

Pakiet medyczny

Klasy językowe

Płatny urlop (B2B)

05 O firmie

HR Hints

100 · Kraków

HR Hints to grupa Interim Managerów odpowiedzialnych za transformacje organizacji w obszarze ludzkim i realne wdrożenia procesów - jako część organizacji, wspólnie z właścicielami, liderami korporacyjnymi, managerami, działami HR i pracownikami. W momentach kryzysowych, podczas stagnacji, ale i intensywnego skalowania.

Zobacz ogłoszenia Strona www