Sales Representative

• Aktywne wyszukiwanie firm przemysłowych potrzebujących wsparcia rekrutacyjnego (prospecting)
• Docieranie do decydentów poprzez cold calling, LinkedIn i spotkania, budowanie pierwszego kontaktu (outreach)
• Badanie potrzeb klienta i prezentacja rozwiązań H2B Group (kwalifikacja i sprzedaż)
• Realizacja KPI w zakresie stałego dopływu nowych projektów do zespołu rekrutacji
• Korzystanie z narzędzi CRM, baz danych i szkoleń dostarczonych przez firmę

Wymagania kluczowe:

• Niestrudzoność i odporność na odmowę – „nie” traktowane jako zaproszenie do lepszej argumentacji
• Wysoka energia, determinacja i „głód” poszukiwania nowych szans
• Rozumienie specyfiki przemysłu – dyrektor produkcji ceni czas i konkret
• Umiejętność analizy rynku i identyfikacji obszarów z największym zapotrzebowaniem
• Doświadczenie w sprzedaży B2B (obowiązkowe – mile widziane w sektorze przemysłowym)

Mile widziane:

• Znajomość języków obcych (zwłaszcza angielskiego)
• Doświadczenie w rekrutacji lub branży HR