Przejdź do treści oferty
Data ScienceNOWE

Senior Data Engineer

Warsaw Headhunters
Warszawa
100% zdalnie
Senior
min. 5 lat
Praca projektowa
B2B
Dodane dzisiaj
Wynagrodzenie Jawne widełki
24 000–30 000PLN
netto / miesiąc·B2B
Pokaż szczegóły wynagrodzenia
Duży ZUS:
Dziennie: ~810 – 1 028 PLN
Miesięcznie: ~17 004 – 21 588 PLN
Rocznie: ~204 044 – 259 052 PLN
Mały ZUS:
Dziennie: ~864 – 1 081 PLN
Miesięcznie: ~18 136 – 22 707 PLN
Rocznie: ~217 634 – 272 486 PLN
Zobacz w kalkulatorze wynagrodzeń
Oferta zweryfikowana · jawne widełki

01 Zakres zadań

To rola dla doświadczonej osoby z obszaru data engineering, która ma już praktyczne doświadczenie z Databricks i chce pracować przy zaawansowanych projektach związanych z danymi, analityką, AI lub ML.

  • projektowanie i rozwój rozwiązań data engineering opartych o Databricks,
  • budowa, optymalizacja i utrzymanie procesów ETL/ELT,
  • praca z dużymi zbiorami danych w środowiskach produkcyjnych,
  • udział w projektach z obszaru analityki danych, AI, ML lub nowoczesnych platform danych,
  • współpraca z architektami, inżynierami danych, zespołami projektowymi i interesariuszmi po stronie klienta,
  • dbanie o jakość, wydajność, skalowalność i stabilność tworzonych rozwiązań,
  • udział w wypracowywaniu standardów technicznych i dobrych praktyk,
  • dzielenie się wiedzą z zespołem i wspieranie rozwoju kompetencji technicznych w organizacji.

02 Wymagania

8 must-have · 2 języki

Must-have

Databricks
Zaawansowany
SQL
Zaawansowany
Python
Zaawansowany
Scala
Zaawansowany
ETL/ELT
Zaawansowany
Cloud
Zaawansowany
Data Lake
Podstawowy
Lakehouse
Podstawowy

Wymagane języki

Polski
Ekspert
Angielski
Zaawansowany

03 Profil kandydata

  • solidne doświadczenie komercyjne w pracy z Databricks,
  • doświadczenie w projektach data engineering realizowanych w środowiskach produkcyjnych,
  • bardzo dobra znajomość SQL oraz Pythona lub Scali,
  • doświadczenie w budowie pipeline’ów danych oraz procesów ETL/ELT,
  • znajomość koncepcji data lake, lakehouse, hurtowni danych lub nowoczesnych platform danych,
  • doświadczenie w pracy z jedną z chmur: Azure, AWS lub GCP,
  • umiejętność samodzielnego prowadzenia tematów technicznych na poziomie senior,
  • dobra komunikacja i gotowość do pracy w środowisku klienckim,
  • chęć dalszego rozwoju w obszarze Databricks i architektury danych.

04 Benefity

Wyjazdy na konferencje
Płatny urlop (B2B)

05 O firmie

Warsaw Headhunters
20+ · Warszawa

Jesteśmy butikową agencją rekrutacyjną, która łączy direct search i executive search z partnerskim podejściem do każdego projektu.

Pracujemy dla firm, które potrzebują wsparcia w rekrutacji.

Dlaczego warto współpracować z butikową agencją rekrutacyjną?

  1. Pracujemy w modelu direct search - pozyskujemy kandydatów, którzy nie aplikują na ogłoszenia, a 7 na 10 osób, do których docieramy, wcześniej nie rozważało zmiany pracy.
  2. Zmniejszamy ryzyko błędu dzięki weryfikacji kompetencji i motywacji, a na każdą rekrutację udzielamy gwarancji.
  3. Jako butikowa agencja pracujemy z mniejszą liczbą klientów równolegle, więc mamy mniej ograniczeń typu off-limits. W dużych agencjach, przy setkach aktywnych umów - lista firm „wyłączonych” bywa na tyle szeroka, że realnie zawęża dostęp do części najlepszych kandydatów. My tego problemu nie mamy.
  4. Jeden kandydat = jeden proces. Prowadzimy ograniczoną liczbę projektów równolegle, dlatego dbamy o spójność i przejrzystość procesu. Kandydat bierze udział w jednej, jasno określonej rekrutacji - bez równoległego „obiegu” w kilku podobnych procesach.
  5. Jako butikowa agencja mamy mniej klientów, więc mamy czas i pełną uwagę na Twoją rekrutację.
  6. Odciążamy managerów robimy preselekcję i weryfikację, a po Twojej stronie są rozmowy tylko z najlepszymi.
  7. Pomagamy dobrze

06 Lokalizacja

al. Jana Pawła II, Warszawa
Tryb pracy:
Elastyczne godziny pracy
Godziny pracy biura: 7-20
Model pracy
Stacjonarnie
Hybrydowo
100% zdalnie

08 Podobne oferty