01 Zakres zadań
- Dobór odpowiednich specjalistów w ramach projektów wewnętrznych i zewnętrznych
- Zbieranie i analiza informacji zwrotnej od pracowników odnośnie doświadczeń związanych z projektem oraz relacji z Klientem
- Systematyczne pozyskiwanie feedbacku od Klientów i Liderów projektów
- Identyfikacja potencjalnych ryzyk i problemów oraz ich rozwiązywanie
- Ścisła współpraca z Działem HR oraz Działem Sprzedaży
- Prowadzenie i aktualizacja dokumentacji umów i zamówień
- Prowadzenie rozmów okresowych z pracownikami, w tym negocjacje dotyczące wynagrodzenia
- Kompleksowe rozliczanie projektów