01 Zakres zadań
- Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników tymczasowych i zleceniobiorców
- Przygotowywanie i aktualizacja dokumentacji kadrowej oraz prowadzenie akt osobowych
- Naliczanie wynagrodzeń, premii, dodatków i potrąceń
- Weryfikacja i rozliczanie czasu pracy
- Sporządzanie deklaracji i dokumentów do ZUS, PIT, PFRON oraz praca w programie Płatnik
- Bieżąca aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym
- Wystawianie zaświadczeń dla pracowników oraz obsługa korespondencji z urzędami
- Wsparcie w audytach, kontrolach ZUS oraz nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów
