Przejdź do treści oferty
SEO/SEMNOWE

Senior SEM Specialist

Warsaw Headhunters
Warszawa
Hybrydowo
Senior
min. 3 lata
Pełen etat
B2B / Umowa o pracę
Dodane dzisiaj
Wynagrodzenie Jawne widełki
11 000–13 000PLN
netto / miesiąc·B2B
Pokaż szczegóły wynagrodzenia
Duży ZUS:
Dziennie: ~333 – 406 PLN
Miesięcznie: ~6 990 – 8 531 PLN
Rocznie: ~83 876 – 102 368 PLN
Mały ZUS:
Dziennie: ~387 – 460 PLN
Miesięcznie: ~8 122 – 9 663 PLN
Rocznie: ~97 466 – 115 958 PLN
Zobacz w kalkulatorze wynagrodzeń
11 000–13 000PLN
netto / miesiąc·Umowa o pracę
Pokaż szczegóły wynagrodzenia
Przybliżone wynagrodzenie netto:
Dziennie: ~373 – 438 PLN
Miesięcznie: ~7 830 – 9 192 PLN
Rocznie: ~93 956 – 110 305 PLN
Zobacz w kalkulatorze wynagrodzeń
Oferta zweryfikowana · jawne widełki

01 Zakres zadań

Dla naszego klienta z branży mediowej szukamy Senior SEM Specialist, który samodzielnie poprowadzi kampanie PPC i będzie rozwijać performance w oparciu o dane.

Praca w zespole, blisko analityki i optymalizacji pod cele biznesowe.

  • Prowadzenie i optymalizacja kampanii PPC (Google Ads) pod KPI
  • Budowanie strategii kampanii (konwersje/sprzedaż, leady)
  • Praca z narzędziami: Google Ads, GA4, Looker Studio, Ads Editor
  • Monitoring wyników, analiza i raportowanie efektywności
  • Współpraca z innymi działami (np. analityka, kreacja, klient)

02 Wymagania

7 must-have · 2 języki

Must-have

Excel
Ekspert
Google Analytics 4
Zaawansowany
Ads Editor
Zaawansowany
Google Ads
Zaawansowany
PowerPoint
Zaawansowany
Word
Zaawansowany
Outlook
Podstawowy

Wymagane języki

Polski
Ekspert
Angielski
Zaawansowany

03 Profil kandydata

Min. 3 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu kampanii Google Ads

Dobra znajomość Ads Editor

Praktyczna wiedza z analityki i pomiaru (GA4)

Umiejętność wyciągania wniosków z danych i proponowania usprawnień

Odpowiedzialność, terminowość, analityczne myślenie

Dobry angielski (praca z klientami / materiały / raporty)

Bardzo dobra znajomość: Excel, PowerPoint, Word, Outlook

04 Benefity

Pakiet medyczny
Pakiet sportowy
Budżet szkoleniowy
Szkolenia wewnętrzne

05 O firmie

Warsaw Headhunters
20+ · Warszawa

Jesteśmy butikową agencją rekrutacyjną, która łączy direct search i executive search z partnerskim podejściem do każdego projektu.

Pracujemy dla firm, które potrzebują wsparcia w rekrutacji.

Dlaczego warto współpracować z butikową agencją rekrutacyjną?

  1. Pracujemy w modelu direct search - pozyskujemy kandydatów, którzy nie aplikują na ogłoszenia, a 7 na 10 osób, do których docieramy, wcześniej nie rozważało zmiany pracy.
  2. Zmniejszamy ryzyko błędu dzięki weryfikacji kompetencji i motywacji, a na każdą rekrutację udzielamy gwarancji.
  3. Jako butikowa agencja pracujemy z mniejszą liczbą klientów równolegle, więc mamy mniej ograniczeń typu off-limits. W dużych agencjach, przy setkach aktywnych umów - lista firm „wyłączonych” bywa na tyle szeroka, że realnie zawęża dostęp do części najlepszych kandydatów. My tego problemu nie mamy.
  4. Jeden kandydat = jeden proces. Prowadzimy ograniczoną liczbę projektów równolegle, dlatego dbamy o spójność i przejrzystość procesu. Kandydat bierze udział w jednej, jasno określonej rekrutacji - bez równoległego „obiegu” w kilku podobnych procesach.
  5. Jako butikowa agencja mamy mniej klientów, więc mamy czas i pełną uwagę na Twoją rekrutację.
  6. Odciążamy managerów robimy preselekcję i weryfikację, a po Twojej stronie są rozmowy tylko z najlepszymi.
  7. Pomagamy dobrze ustawić rolę doprecyzujemy wymagania (must-have / nice-to-have), żeby nie tracić czasu na nietrafione profile.
  8. Sprawna komunikacja - gwarantujemy regularne update’y, szybką odpowiedź na pytania i jasną informację o statusie procesu na każdym etapie.

06 Lokalizacja

Aleje Jerozolimskie, Warszawa
Tryb pracy:
Elastyczne godziny pracy
Godziny pracy biura: 7-20
Model pracy
Stacjonarnie
Hybrydowo
100% zdalnie

08 Podobne oferty