Profil: Poszukiwana jest osoba po kierunkach ścisłych, matematyka lub informatyka. Nie jest to rola, której obowiązki ograniczą się do przyjęcia, spisania wymagań biznesowych. Analityk rozmawia z biznesem, ale też ściśle pracuje z deweloperami i testerami, często schodzi do poziomu kodu, musi być osobą, która jest w stanie zaprojektować koncepcje architektury rozwiązania, uzasadnić swoją propozycję i dyskutować na jej temat z większym Forum. Szukamy osoby, która patrzy holistycznie i lubi wyzwania w skomplikowanej architekturze aplikacji.

Zadania:

• Udział w przekrojowych projektach realizowanych przy udziale Departamentu IT.
• Prowadzenie prac analitycznych z klientem wewnętrznym.
• Współpraca z firmami zewnętrznymi w trakcie realizacji projektu.
• Tworzenie specyfikacji wymagań biznesowych.
• Weryfikacja potrzeb biznesowych pod kątem możliwości implementacji w systemie.
• Wypracowywanie nowych rozwiązań we współpracy z klientem biznesowym.
• Projektowanie rozwiązań technicznych w zakresie komponentów systemów oraz integracji we współpracy z Architektami.
• Współpraca z programistami.
• Zapewnienie jakości wytwarzanych produktów poprzez opracowanie założeń do testów i odbioru oprogramowania oraz wsparcie testów akceptacyjnych.
• Wsparcie przy organizacji i prowadzeniu testów.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe – Informatyka lub matematyka.
• Minimum 3-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku Analityka Biznesowego i/lub Analityka Systemowego, ew. jako programista lub tester.
• Praktyczne doświadczenie w identyfikacji i zarządzaniu wymaganiami użytkowników i tworzeniu specyfikacji systemowych.
• Znajomość zasad zarządzania projektami.
• Znajomość procesu wytwarzania oprogramowania.
• Mile widziane doświadczenie zawodowe w sektorze finansowo – ubezpieczeniowym.
• Znajomość relacyjnych baz danych: Oracle, Postgres, MSSQL.
• Znajomość notacji UML i BPMN.
• Mile widziane doświadczenie lub wiedza dotycząca rozwiązań wykorzystujących ESB.
• Pożądana znajomość narzędzia Enterprise Architect.
• Mile widziana znajomość architektury SOA.
• Bardzo dobra organizacja pracy.

Kompetencje miękkie:

• Wysoko rozwinięte umiejętności zbierania informacji, analizy i ich wykorzystywania.
• Dobrze rozwinięte umiejętności interpersonalne, umiejętność pracy zespołowej.
• Systemowe podejście do rozwiązywania powierzonych zadań.
• Umiejętności budowy i optymalizacji procesu.
• Otwartość na zmiany, poszukiwanie i tworzenie nowych rozwiązań.
• Mile widziana umiejętność programowania w dowolnym języku programowania.