Umowa zlecenie

Oblicz wynagrodzenie netto z umowy zlecenie w 2026 roku. Uwzględnia różne warianty oskładkowania.

Rozbicie wynagrodzenia

MiesięcznieRocznie
Kwota brutto 5000,00 zł 60 000,00 zł
Składki pracownika
Emerytalna (9,76%) -488,00 zł -5856,00 zł
Rentowa (1,5%) -75,00 zł -900,00 zł
Suma składek społecznych -563,00 zł -6756,00 zł
Podstawa zdrowotnej 4437,00 zł 53 244,00 zł
Składka zdrowotna (9%) -399,33 zł -4791,96 zł
KUP 20% (standardowe) -887,40 zł -10 648,80 zł
Podstawa opodatkowania 3549,00 zł 42 588,00 zł
Zaliczka na podatek -425,00 zł -5100,00 zł
Kwota netto 3612,67 zł 43 352,04 zł
Koszty zleceniodawcy
Emerytalna (9,76%) 488,00 zł 5856,00 zł
Rentowa (6,5%) 325,00 zł 3900,00 zł
Wypadkowa (1,67%) 83,50 zł 1002,00 zł
Fundusz Pracy (2,45%) 122,50 zł 1470,00 zł
FGŚP (0,1%) 5,00 zł 60,00 zł
Suma składek zleceniodawcy 1024,00 zł 12 288,00 zł
Całkowity koszt zleceniodawcy 6024,00 zł 72 288,00 zł

Kalkulator wynagrodzeń – Umowa zlecenie 2026

Umowa zlecenie regulowana jest przez Kodeks cywilny i dotyczy wykonywania określonych czynności na rzecz zleceniodawcy. Oferuje większą elastyczność, ale nie gwarantuje wszystkich praw pracowniczych. Od 2021 roku podlega obowiązkowym składkom społecznym i zdrowotnym. Kalkulator 2026 uwzględnia dobrowolne chorobowe oraz status studenta.

Składki ZUS na zleceniu

Składki zleceniobiorcy

Emerytalna 9,76%, rentowa 1,5% - obowiązkowe. Chorobowa 2,45% - dobrowolna. Składka zdrowotna 9% podstawy.

Studenci do 26. roku życia

Studenci z ważną legitymacją do 26. roku życiazwolnieni ze wszystkich składek ZUS (również zdrowotnej). Cała kwota brutto pomniejszana jest wyłącznie o podatek (lub 0 zł w przypadku ulgi PIT-0).

Podatek i KUP

Skala podatkowa 12% / 32%

Identyczna jak przy UoP. Kwota wolna 30 000 zł rocznie.

KUP 20%

Standardowe 20% przychodu pomniejszonego o składki ZUS. Przy prawach autorskich możliwe 50% KUP (limit 120 000 zł/rok).

Ulga PIT-0

Dla osób poniżej 26. roku życia - zwolnienie z PIT do 85 528 zł rocznie. Składki ZUS pozostają.

Umowa zlecenie vs umowa o dzieło

Umowa o dzieło dotyczy wykonania konkretnego rezultatu i co do zasady nie podlega składkom ZUS, co zwiększa kwotę netto. Brak ubezpieczenia społecznego jest jednak istotną wadą. Wyjątek: umowa o dzieło zawarta z własnym pracodawcą podlega pełnym składkom ZUS jak UoP.

Często zadawane pytania

Wynagrodzenie brutto to kwota przed potrąceniem składek ZUS, składki zdrowotnej i zaliczki na podatek dochodowy. Wynagrodzenie netto to kwota, którą pracownik otrzymuje „na rękę" po odjęciu wszystkich obowiązkowych potrąceń.

Składki pracownika wynoszą: emerytalna 9,76%, rentowa 1,5%, chorobowa 2,45% (łącznie 13,71% brutto). Składka zdrowotna to 9% podstawy. Pracodawca dodatkowo odprowadza: emerytalną 9,76%, rentową 6,5%, wypadkową ~1,67%, Fundusz Pracy 2,45% i FGŚP 0,1% (łącznie ~20,48% brutto).

Tak, od 2021 roku umowa zlecenie podlega obowiązkowym składkom społecznym i zdrowotnym. Składka chorobowa jest dobrowolna. Studenci poniżej 26 roku życia są zwolnieni ze składek ZUS.

Tak. Ulga PIT-0 dla osób poniżej 26. roku życia dotyczy również umowy zlecenie. Zwalnia z podatku dochodowego przychody do 85 528 zł rocznie. Składki ZUS i zdrowotna nadal są odprowadzane.

Umowa o dzieło dotyczy wykonania konkretnego dzieła i co do zasady nie podlega składkom ZUS — chyba że jest zawarta z własnym pracodawcą. Umowa zlecenie dotyczy wykonywania określonych czynności i podlega obowiązkowym składkom społecznym i zdrowotnym.

Szukasz pracy w IT? Sprawdź nasze aktualne oferty