Compensation Specialist (Remote)
20000-26000 PLN miesięcznie (Umowa o pracę)
DCG sp. z o.o.
Czym będziesz się zajmować?
Responsibilities:- Lead the functional implementation team in HR HQ and countries for the module Compensation (e.g. Salary review)
- Gather & analyze requirements: Capture global/local compensation policies, salary structures and bonus schemes
- Design solutions: Compensation templates, rules, budgets and approval workflows in EC
- Prepare & validate data: Support data migration, ensure accuracy, and set up test cases
- Test & integrate: Perform UAT, validate workflows, and ensure seamless integration with payroll/performance systems
- Train & support: Deliver user training, support change management, and provide hypercare after go-live
- Secure the successful roll-out in 20+ countries
- Consult the HR business side on solution design and best practicesAdministratorem Twoich danych osobowych jest: DCG sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Towarowa 28, posiadająca NIP: 5222877930.
- Private medical care
- Co-financing for the sports card
- Training & learning opportunities
Kogo poszukujemy?
Requirements:- Experience in Employee Central implementations on large scale in international multi-country approaches
- Proven experience with SAP HCM (PA, OM, PY, or TM) and/or SuccessFactors EC Compensation
- Strong understanding of HR processes and data flows
- Experience in vendor management, including contract handling and performance reviews
- Analytical mindset with problem-solving skills
- Excellent communication skills in English (written and spoken)
- Ability to work independently and in cross-functional team
Czego wymagamy?
Znajomości:
Języki:
- Polski
- Angielski
Jakie warunki i benefity otrzymasz?
- 20000-26000 PLN miesięcznie (Umowa o pracę)
- Umowa o pracę - Elastyczne godziny pracy (100%)
- Praca zdalna: W całości
- Szkolenia wewnętrzne
- Pakiet medyczny, Pakiet sportowy
Gdzie będziesz pracował?
Zdalnie
Kim jesteśmy?
DCG to przestrzeń, w której spotykają się potrzeby biznesu i ambicje ludzi. Znamy wartość dobrze dopasowanej współpracy, dlatego pomagamy kandydatom znaleźć środowisko, w którym będą mogli rozwinąć skrzydła, a firmom - zbudować zespoły, które naprawdę działają. Pracujemy blisko ludzi i organizacji, uważnie słuchając i reagując na to, co dla nich ważne. Dzięki temu wspólnie tworzymy trwałe i wartościowe relacje, które procentują na lata.