Konsultant ds. sprzedaży
4700-6000 PLN miesięcznie (B2B)
TeamQuest Sp. z o.o.
Czym będziesz się zajmować?
Wymagania:
- Chęć do ciągłej nauki
- Nastawienie na zadania i wynik
- Umiejętność pracy w zespole
- Znajomość j. angielskiego na poziomie minimum B1.
- Znajomość j. polskiego C1
- Umiejętność budowania relacji biznesowych i realizacji celów sprzedażowych
PS.Musisz lubić rozmawiać przez telefon - bez tego nie pojedziemy dalej!
Dodatkowe atuty:
- doświadczenie w sprzedaży (B2B lub B2C)
- Znajomość z zakresu IT
Kogo poszukujemy?
Oferujemy:
- Wynagrodzenie stałe oraz prowizje.
- Pracę z doświadczonymi Konsultantami, którzy chętnie dzielą się swoją wiedzą.
- Dostęp do autorskiego systemu do zarządzania rekrutacją, który ułatwia szybkie wyszukiwanie odpowiednich kontaktów.
- Okres wdrożenia, aby dać Ci czas na naukę i adaptację.
- Jasno określoną ścieżkę rozwoju kariery - w perspektywie czasu awans na stanowisko Key Account Managera
- Komfortowe biuro w centrum Warszawy, blisko stacji metra "Rondo Daszyńskiego'.
- Narzędzia do pracy
- Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (8:00-10:00) po pierwszych 3 miesiącach.
- Świetną atmosferę pracy w zgranym i wspierającym się zespole.
Obowiązki:
- Wsparcie w pozyskiwaniu klientów w Polsce i za granicą
- Organizowanie i umawianie spotkań z potencjalnymi klientami
- Co najmniej 2 godziny rozmów z potencjalnym klientem dziennie
- Analiza i dopasowanie potrzeb klienta
- Rejestracja aktywności w systemie CRM
- Współpraca z działem realizacji
Czego wymagamy?
Znajomości:
Mile widziane:
Języki:
- Polski
- Angielski
Jakie warunki i benefity otrzymasz?
- 4700-6000 PLN miesięcznie (B2B)
- B2B - Elastyczne godziny pracy (100%)
- Praca zdalna: Brak
- Szkolenia wewnętrzne
- Kawa / Herbata
Gdzie będziesz pracował?
Centrum, Warszawa
Kim jesteśmy?
Jeśli szukasz miejsca, w którym będziesz mógł/mogła rozwijać swoje umiejętności, pracować w zgranym zespole specjalistów oraz w realny sposób wpływać na rynek zatrudnienia – aplikuj do nas!
TeamQuest jest agencją rekrutacyjną, wyspecjalizowaną w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych w branży IT. Posiadamy 15 letnie doświadczenie, podczas którego wypracowaliśmy metodykę pracy. Projekty rekrutacyjne, które prowadzimy dla naszych klientów, które kończą się zatrudnieniem najlepiej dopasowanych kandydatów. Nie interesują nas półśrodki – zajmujemy się rekrutacją kompleksowo, jesteśmy nastawieni na wynik, osiąganie celów oraz rozwój kompetencji.
Jesteśmy pewnym i wiarygodnym partnerem dla naszych klientów. Dowodem na to jest wyróżnienie naszej firmy Diamentem Miesięcznika Forbes 2024!