Manual Tester
Connectis_
11100-15100 PLN miesięcznie (B2B)
Czym będziesz się zajmować?
- Dostarczanie rekomendacji i raportów jakościowych wspierających podnoszenie ogólnej jakości produktu
- Analiza kluczowych ścieżek działania systemu oraz dostarczanie wyników testów wspierających stabilność produktu
- Weryfikacja złożonych procesów backendowych obejmujących wiele mikroserwisów i integracji
- Realizacja testów End-to-End (E2E) oraz User Acceptance Testing (UAT)
- Planowanie i przeprowadzanie testów integracyjnych i systemowych
- Projekt realizowany w globalnym obszarze eMobility — platforma usług ładowania pojazdów elektrycznych i usług energetycznych na rynkach europejskich
- Współpraca w modelu projektowym, z rozliczeniem opartym na etapach i protokołach odbioru deliverables
- Praca w modelu hybrydowym, z okazjonalnymi spotkaniami projektowymi w Warszawie (orientacyjnie 2x w tygodniu)
Kogo poszukujemy?
- Minimum 5 lat doświadczenia komercyjnego w testowaniu oprogramowania
- Znajomość integracji opartych o AWS SNS/SQS oraz przepływów messagingowych
- Znajomość narzędzi do zarządzania defektami i test managementu (Jira, Xray)
- Doświadczenie w testowaniu API z użyciem Postman oraz Swagger
- Znajomość baz danych SQL
- Język angielski na poziomie C1
Czego wymagamy?
Znajomości:
Mile widziane:
Języki:
- Polski
Jakie warunki i benefity otrzymasz?
- 66-90 PLN godzinowo (B2B)
- B2B - Praca projektowa (100%)
- Praca zdalna: Hybrydowo
Gdzie będziesz pracował?
Centrum, Warszawa lub hybrydowo
Kim jesteśmy? – Connectis_
Connectis_ is an IT staff augmentation and outsourcing company that enables global businesses to hire senior, pre-vetted software engineers. With a flexible delivery model developed over two decades, the platform helps companies scale their technical capacity quickly and cost-effectively.
Screening & Vetting Framework
Connectis_ accepts only the top 3% of applicants through a rigorous evaluation process covering three key dimensions:
- Technical Proficiency: In-depth assessment across 100+ technologies and software development frameworks.
- Soft Skills & Communication: Evaluation of interpersonal abilities, collaboration, and language skills.
- Remote Readiness: Verification of autonomy, time management, and distributed workflow capabilities.
Key Offerings & Advantages
- Rapid Deployment: Onboarding and hiring qualified developers within just a few days.
- Flexible Engagement Models: Sourcing individual IT specialists, dedicated project teams, or full project-based outsourcing.
- Proprietary Management Platform: Built-in software to streamline distributed team operations, including automated time tracking and daily stand-up coordination.
- Optimized Cost-to-Quality Ratio: High-caliber talent delivery designed to optimize engineering budgets.