Oferty pracy z widełkami wynagrodzeń
Oferty pracy Tester praca zdalna
Sprawdź aktualne oferty: Tester praca zdalna. Wynagrodzenia i wymagania na SOLID.Jobs
100% z widełkami 16 nowych w tym miesiącu 100% w pełni zdalnie B2B / UoP
Dane na żywo · aktualizacja: 7 wrzesień 2026
Wynagrodzenia #
Widełki z 62 aktywnych ogłoszeń, pogrupowane po poziomie doświadczenia.
Widełki wg poziomu doświadczenia
Junior
9 030–12 160PLN
Regular
13 800–17 410PLN
Senior
18 550–22 470PLN
Metodyka: agregacja 62 aktywnych ogłoszeń (okno 30 dni). Mediana po środku widełek; oferty bez widełek są wykluczone — to warunek publikacji na SOLID.Jobs.
Najnowsze oferty pracy Tester praca zdalna#
Pierwsze 6 — wszystkie z widełkami.
Zobacz wszystkie ofertyTech Leader AI & Quality Engineering @apreel
Tech Leader AI & Quality Engineering
apreel
Warszawa / Zdalnie
B2B
Warszawa
Praca zdalna

Tester/ka Oprogramowania @Soflab Technology
Tester/ka Oprogramowania
Soflab Technology
Zdalnie
B2B
Praca zdalna

QA Automation Engineer (M/F) @Soflab Technology
QA Automation Engineer (M/F)
Soflab Technology
Zdalnie
B2B
Praca zdalna

Test Automation Engineer @Welyo
Test Automation Engineer
Welyo
Zdalnie
B2B
Praca zdalna
Tester Automatyzujący @ITFS
Tester Automatyzujący
ITFS
Zdalnie
B2B
Praca zdalna
Tester Automatyzujący (K/M) @Lumicode (Grupa Pentacomp)
Tester Automatyzujący (K/M)
Lumicode (Grupa Pentacomp)
Zdalnie
B2B
Praca zdalna
Top 3 z najwyższymi widełkami #
Oferty z najwyższymi widełkami wynagrodzeń.
Zobacz wszystkie oferty
Test Lead @Manpowergroup
Test Lead
Manpowergroup
Zdalnie
B2B
Praca zdalna

Senior QA Automation Engineer @j-labs
Senior QA Automation Engineer
j-labs
Zdalnie
B2B
Praca zdalna

Senior QA Automation Engineer @j-labs
Senior QA Automation Engineer
j-labs
Zdalnie
B2B
Praca zdalna
Top 3 najpopularniejszych #
Najczęściej oglądane oferty z ostatnich dni.
Zobacz wszystkie ofertyTester/ka Manualny/a @Lumicode (Grupa Pentacomp)
Tester/ka Manualny/a
Lumicode (Grupa Pentacomp)
Zdalnie
B2B
Praca zdalna

Tester Automatyzujący (K/M) (Mid) @Lumicode (Grupa Pentacomp)
Tester Automatyzujący (K/M) (Mid)
Lumicode (Grupa Pentacomp)
Zdalnie
B2B
Praca zdalna
Automation Tester @Scalo
Automation Tester
Scalo
Warszawa / Zdalnie
B2B
Warszawa
Praca zdalna
Oferty Tester praca zdalna z podziałem na miasta#
Najczęściej zadawane pytania – Tester praca zdalna (FAQ) #
Ile zarabia Tester praca zdalna w 2026?
Średnie wynagrodzenie Tester praca zdalny w lokalizacji praca zdalna w 2026 roku wynosi: brak wystarczających danych o wynagrodzeniach. Dane oparte na 62 aktualnych ofertach z widełkami wynagrodzeń na SOLID.Jobs. Pamiętaj, że stawki B2B można często zoptymalizować dzięki kosztom uzyskania przychodu lub odpowiedniej formie opodatkowania.
Gdzie szukać pracy zdalnej jako Tester praca zdalna?
Aktualnie 100% ofert dla Tester praca zdalny umożliwia pracę w pełni zdalną — to 62 z 62 aktywnych ogłoszeń. Na SOLID.Jobs możesz przefiltrować oferty z obszaru Tester wyłącznie po pracy zdalnej. Zapisz się na Job Alert, aby dostawać powiadomienia o nowych ofertach zdalnych.
Jak wygląda rekrutacja na stanowisko Tester praca zdalny?
Typowa rekrutacja na stanowisko Tester praca zdalny w 2026 roku składa się z 3–4 etapów: rozmowa wstępna (screening HR), zadanie techniczne lub live coding, rozmowa techniczna z zespołem (system design, code review) oraz finalna rozmowa z managerem. Coraz więcej firm rezygnuje z algorytmicznych zadań na rzecz pair programming i zadań zbliżonych do codziennej pracy z Tester.
Jakie certyfikaty zwiększają szanse na wyższe zarobki jako Tester praca zdalna?
W 2026 roku pracodawcy cenią certyfikaty potwierdzające umiejętności praktyczne. Najbardziej wartościowe to certyfikaty cloud (AWS Solutions Architect, Azure Developer, GCP Professional), a także Kubernetes (CKA/CKAD) i certyfikaty związane z bezpieczeństwem. W przypadku Tester warto rozważyć certyfikaty specyficzne dla ekosystemu. Pamiętaj jednak, że to doświadczenie komercyjne i realne sukcesy mają ostatecznie największą wagę na rynku pracy.
Jak zacząć pracę jako Tester praca zdalna?
Aby zacząć pracę jako Tester praca zdalna w 2026 roku, skup się na: opanowaniu podstaw Tester (składnia, frameworki), budowaniu portfolio na GitHubie z własnymi projektami, poznaniu narzędzi takich jak Git, CI/CD, SQL, oraz udziale w inicjatywach open source i hackathonach. Na SOLID.Jobs znajdziesz oferty pracy oznaczone poziomem Junior, które są idealnym punktem wejścia do branży.
Jak zostać Senior Tester praca zdalną w 2026?
Droga do poziomu Senior Tester praca zdalny w 2026 roku wymaga: 3–5 lat doświadczenia komercyjnego z Tester; umiejętności projektowania skalowalnych systemów (microservices, event-driven architecture); biegłości w code review, mentoringu juniorów i podejmowaniu decyzji architektonicznych; znajomości DevOps, cloud i observability (monitoring, logging, tracing). Sprawdź oferty na poziomie Senior na SOLID.Jobs, aby na bieżąco analizować aktualne wymagania pracodawców.
Jakie firmy zatrudniają Tester praca zdalnę?
Wśród najpopularniejszych firm aktywnie rekrutujących na stanowisko Tester praca zdalny na SOLID.Jobs są: Lumicode (Grupa Pentacomp), apreel, Scalo, 1dea, Crustlab. Ranking oparty na popularności ofert wśród kandydatów. Wszystkie oferty na portalu posiadają 100% jawnych widełek wynagrodzeń, dzięki czemu możesz na starcie porównać warunki finansowe u poszczególnych pracodawców.
Jak znaleźć pracę jako Tester praca zdalna?
SOLID.Jobs to najlepsze miejsce do szukania pracy jako Tester praca zdalna. Aktualnie dostępnych jest 62 sprawdzonych ofert — każda z 100% jawnymi widełkami wynagrodzeń. Skorzystaj z wygodnych filtrów (lokalizacja, doświadczenie, specjalizacja, praca zdalna), aby znaleźć idealną dla siebie ofertę, lub od razu zapisz się na Job Alert i otrzymuj spersonalizowane powiadomienia o nowych ogłoszeniach prosto na e-mail.
Zgarnij ofertę
zanim zrobią to inni.
Ustaw job alert dla kategorii „Tester praca zdalna". Dostaniesz e-mail w dniu publikacji nowej oferty — z widełkami, stackiem i zakresem zadań. Bez newsletterów, bez reklam, jeden klik żeby zyskać przewagę.
18h
Użytkownicy z Job Alertem aplikują średnio szybciej niż pozostali.
10/10
ofert w Twoim mailu będzie zawierać pełne widełki płacowe.
45%
większe szanse na zaproszenie na rozmowę rekrutacyjną przy szybkiej aplikacji.