---
title: Branch Manager
company: Talent Flow
category: Zarządzanie
subcategory: Zarządzanie
experience_level: Regular
work_mode: onsite
location: Warszawa
employment_type: Umowa o pracę
salary_min: 15000
salary_max: 19000
salary_currency: PLN
salary_period: month
technologies: [Zarządzanie zespołem, Ustawa o APT, Prawo pracy, Legalizacja pracy cudzoziemców, Kalkulacja marż i wycen, "Budżetowanie i P&L", Monitorowanie KPI, Rekrutacja, Obsługa klienta]
posted: 2026-09-18
valid_through: 2026-10-19
url: "https://solid.jobs/offer/38308/talent-flow-branch-manager"
---

# Branch Manager — Talent Flow

## Kluczowe informacje

- **Firma:** Talent Flow
- **Lokalizacja:** Centrum, Warszawa
- **Tryb pracy:** Stacjonarnie
- **Wynagrodzenie:** 15k–19k PLN brutto/m (Umowa o pracę)
- **Forma zatrudnienia:** Umowa o pracę
- **Wymiar etatu:** 100%
- **Godziny pracy:** Stałe godziny pracy
- **Poziom doświadczenia:** Regular
- **Minimalne doświadczenie:** 3 mies.
- **Kategoria:** Zarządzanie
- **Specjalizacja:** Zarządzanie
- **Data publikacji:** 2026-09-18
- **Aktywne do:** 2026-10-19

## Technologie i umiejętności

**Wymagane:**

- Zarządzanie zespołem — ekspert
- Ustawa o APT — zaawansowany
- Prawo pracy — zaawansowany
- Legalizacja pracy cudzoziemców — zaawansowany
- Kalkulacja marż i wycen — zaawansowany
- Budżetowanie i P&L — zaawansowany
- Monitorowanie KPI — zaawansowany
- Rekrutacja — podstawowy
- Obsługa klienta — podstawowy

## Języki

- Polski — ekspert
- Angielski — zaawansowany

## Opis stanowiska

Budowa i skalowanie nowej linii biznesowej agencji pracy tymczasowej od podstaw, wraz z opracowywaniem procedur operacyjnych  Budżetowanie P&L, planowanie przychodów i raportowanie wyników do Zarządu  Pełne zarządzanie procesem legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców oraz weryfikacja zgodności z Ustawą o PT i Kodeksem Pracy  Przygotowywanie kalkulacji marż i wycen oraz przekazywanie danych do naliczania płac i rozliczeń z klientami  Kompleksowe zarządzanie realizacją zamówień – od przyjęcia zapotrzebowania po wdrożenie pracowników i dbanie o ich retencję  Obsługa kluczowych klientów (wsparcie handlowców)  Rekrutacja własnego zespołu rekruterów i koordynatorów w miarę wzrostu skali biznesu  Praca stacjonarna; zatrudnienie w formie B2B lub UoP

## Kogo szukamy

Min. 3–5 lat doświadczenia w branży agencji pracy tymczasowej (model 360°) – warunek konieczny  Bardzo dobra, praktyczna znajomość Ustawy o APT, KP oraz procedur legalizacji cudzoziemców  Umiejętność kalkulacji marż, stawek godzinowych, wycen i prowadzenia P&L linii biznesowej  Zdolność do budowania procesów od zera i praca na wskaźnikach KPI  Nastawienie na cele, wysoka samodzielność, operatywność i potencjał przywódczy

## Lokalizacje

- Centrum, Warszawa, Polska

## O firmie — Talent Flow

**Wielkość firmy:** 10+

**Strona WWW:** https://talentflow.pl

Branża HR nie ma dla nas tajemnic. Nasze 20-letnie doświadczenie przekładamy na korzyści dla Kandydatów i Klientów, którzy wiedzę i skuteczność profesjonalistów stawiają jako priorytet.  Oferujemy nieszablonowe i indywidualne podejście, które daje pewność, że nawet najbardziej wymagający projekt ma szansę zakończyć się sukcesem dla każdej ze stron.  Mamy jeden cel: łączyć najlepszych Kandydatów z właściwym Pracodawcą. Proces ten przeprowadzamy na fundamentach naszego doświadczenia, umiejętności, wiarygodności i autentyczności. Stale szukamy nowych rozwiązań usprawniających obszary, dzięki którym jesteśmy wiarygodnym partnerem biznesowym.  Talent Flow to twórcze, innowacyjne i wspierające środowisko. Dysponujemy zasobami, które pozwalają nam osiągać najlepsze efekty w naszej pracy. Nie uznajemy kompromisów, wiedza nigdy nie jest skończona, a sukces to nie dzieło przypadku. Wybrałyśmy niełatwą drogę, ale Ci, którzy nas znają mówią, że jedyną słuszną.

## Aplikuj

Aplikuj na: https://talentflow.traffit.com/public/form/a/7691307b3b9ad20d5220ed63989075a938493454?utm_source=SOLID.Jobs&utm_medium=referral

---

*Źródło: https://solid.jobs/offer/38308/talent-flow-branch-manager · Wygenerowano: 2026-09-29T13:29:51Z*