01 Zakres zadań
- Prowadzenie procesów administracyjnych i kadrowych: obsługa payrollu przy wsparciu zespołu finansów, umów i dokumentacji pracowniczej we współpracy z zewnętrznym biurem rachunkowym.
- Partnerskie wsparcie dla zespołów: proaktywne reagowanie na potrzeby organizacji oraz szybkie rozwiązywanie bieżących wyzwań operacyjnych i administracyjnych.
- Wsparcie operacyjne obszaru People & HR: obsługa procesów onboardingu i offboardingu pracowników, organizacja podróży służbowych, wyjazdów firmowych oraz aktywacji wewnątrz organizacji.
- Utrzymanie aktualnej bazy wiedzy w organizacji: stałe aktualizowanie firmowych dokumentów, struktur oraz danych o zespole.
- Optymalizacja i automatyzacja procesów: proponowanie i wdrażanie usprawnień w obszarze administracyjno-operacyjnym (głównie w przestrzeni ClickUp), ze szczególnym uwzględnieniem wykorzystania narzędzi AI.
