Dla jednego z naszych Klientów - lidera w branży medialnej, oferującego nowoczesne rozwiązania w zakresie telewizji oraz platform streamingowych, specjalizującego się w dostarczaniu najwyższej jakości treści filmowych, sportowych i dokumentalnych, poszukujemy kandydata na stanowisko: Tester automatyczny.

• Przygotowywanie w oparciu o dostarczoną dokumentację (scenariusze testowe) skryptów testów automatycznych,
• Analiza i przygotowywanie danych potrzebnych do przeprowadzenia testów automatycznych według opracowanych scenariuszy,
• Uruchamianie testów automatycznych oraz raportowanie wyników testów dla realizowanych projektów zgodnie z ustaloną procedurą,
• Analiza raportów z przeprowadzonych testów automatycznych oraz zgłaszanie błędów zgodnie z ustaloną procedurą,
• Rozwój oraz utrzymanie już utworzonych skryptów testów automatycznych,
• Konfiguracja środowiska uruchamiania testów automatycznych,
• Wsparcie w usprawnianiu i optymalizacji procesów testów automatycznych,
• Tworzenie i rozwój dokumentacji testów automatycznych w postaci elektronicznej bazy wiedzy.

• Min. 3 lata doświadczenia w obszarze testów automatycznych,
• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki techniczne),
• Wiedza dotycząca zasad, technik i najlepszych praktyk testowania, oprogramowania, rodzaju testów, narzędzi używanych do realizacji testów,
• Bardzo dobra znajomość języka programowania Java,
• Bardzo dobra znajomość narzędzi do automatyzacji testów: Selenium WebDriver, Cucumber, REST Assured, Allure Report, Jenkins,
• Bardzo dobra znajomość systemu kontroli wersji, np. Git, Bitbucket,
• Bardzo dobra znajomość języka SQL,
• Dobra znajomość narzędzi wspomagających proces testowania: JIRA, Zephyr, Confluence, SQL Developer, SoapUI/Postman, Excel,
• Mile widziana znajomość środowiska AWS,
• Znajomość metodologii Agile/Scrum,
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym rozumienie dokumentacji technicznej,
• Mile widziany certyfikat ISTQB,
• Umiejętność analitycznego myślenia, komunikatywność, dokładność, proaktywność, sumienność, ciekawość i otwartość na nowe wyzwania,
• Bardzo dobra organizacja pracy.

• Możliwość rozpoczęcia pracy od zaraz,
• Możliwość pracy w trybie 100% zdalnym,
• Zatrudnienie w oparciu o kontrakt B2B.
• Pakiet benefitów.