• Zarządzaniem zespołem programistów (Java, .NET, Frontend, DevOps – w zależności od projektu), wspieraniem ich w codziennej pracy i rozwoju.
• Nadzorem nad cyklem życia oprogramowania – od planowania i analizy, przez development, testy, aż po wdrożenie i utrzymanie.
• Usprawnianiem procesów wytwarzania oprogramowania (code quality, CI/CD, Agile, dokumentacja, release management).
• Ścisłą współpracą z działem produktowym, biznesem i innymi zespołami technologicznymi.
• Monitorowaniem postępu prac, ryzyk projektowych i raportowaniem statusu do interesariuszy.
• Budowaniem kultury technicznej i dobrej atmosfery w zespole.

• Możliwość pracy zdalnej, hybrydowej lub stacjonarnej – zależnie od lokalizacji i preferencji.
• Elastyczny czas pracy – liczą się wyniki i dobra organizacja.
• Praca w środowisku Agile (Scrum, Kanban) z nastawieniem na efektywną komunikację i ciągłe usprawnianie.
• Realny wpływ na strategię technologiczną i architekturę rozwijanych systemów.
• Rate: 160 – 220 pln/h

Szukamy doświadczonego IT Managera, który poprowadzi zespół developerów i będzie odpowiedzialny za rozwój oraz jakość tworzonego oprogramowania. Szukamy osoby z naturalnym zmysłem przywódczym, technicznym backgroundem i umiejętnością łączenia ludzi, procesów i technologii.

Min 4 lata doświadczenia na tym samym stanowisku